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viernes, marzo 6, 2026

OCDE felicita a Colombia por el logro con las reformas pensional y laboral

los cuales permiten alinear al país con los compromisos de este organismo internacional”, señaló.

@elmontemariano

#6AñosCirculandoJuntos | Seis años no solo hablan de tiempo. Hablan de decisiones, de propósito y de la forma en que elegimos hacer empresa. En Urbaser Colombia hemos crecido construyendo una cultura que pone a las personas en el centro, que entiende el error como parte del aprendizaje y que trabaja todos los días para que la economía circular sea una realidad. Hoy celebramos el camino recorrido y, sobre todo, el compromiso de todos nuestros colaboradores. Seis años creciendo con propósito. #6AñosCirculandoJuntos

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 El secretario General de la OCDE, Oshiki Takeuchi, felicitó al gobierno colombiano por el avance en las reformas pensional y laboral, “los cuales permiten alinear al país con los compromisos de este organismo internacional”, señaló.

Este reconocimiento lo realizó el Secretario General Adjunto de la OCDE, durante el encuentro que sostuvo con el ministro del Trabajo, Antonio Sanguino en el marco del Foro de Desarrollo Local de la OCDE 2025, donde conoció los más destacados avances de las reformas laboral y pensional.

De otra parte, se definió una agenda común de intercambio de información y de encuentros institucionales desde esta fecha a lo que resta del año.

Acompañaron al titular de la cartera laboral, el embajador de Colombia ante la OCDE Luis Fernando Medina; el jefe de Cooperación Internacional, Diego Garzón y la jefa de División del Programa de Empleo Local OCDE, Karen Maguire.

En la reunión se abordaron temas de inclusión social, acceso equitativo al empleo, desarrollo económico inclusivo, participación comunitaria, educación y habilidades inclusivas, emprendimiento inclusivo y desigualdad territorial.

La inclusión social en Colombia se impulsa mediante políticas de empleo que priorizan a jóvenes, mujeres, migrantes, personas con discapacidad y comunidades rurales. Programas como “Empleos para la Vida” y la reforma laboral promueven el acceso equitativo al trabajo formal. Se fortalecen las Mipymes, la economía popular y la formación con enfoque territorial.

También se reconoce y formaliza el trabajo de cuidado, todo en busca de reducir desigualdades y construir un desarrollo justo y sostenible, y se impulsa la Transición Justa, con formación para empleos verdes en sectores rurales y populares, entre otros.

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